El documento “Liderazgo, derechos humanos y construcción de paz en Colombia: balance actual
y prospectiva” examina el rol crucial del liderazgo en la defensa de los derechos humanos y la
consolidación de la paz en un país afectado por décadas de conflicto armado.
Navegando la incertidumbre del entorno: estrategias para la resiliencia organizacional en América Latina Navegar la incertidumbre del entorno externo es
Evaluación del desempeño laboral en el IDEAM. Un modelo basado en competencias laborales Este estudio analiza el sistema de medición
La desigualdad es uno de los principales obstáculos para que un país alcance un desarrollo sostenible y equitativo, pues esta, en todas sus dimensiones, afecta la vida de todas las personas. Por este motivo, superar las desigualdades extremas e injustas
El liderazgo colectivo representa una transformación radical en la concepción actual del liderazgo. Se aleja de los modelos tradicionales, jerárquicos y centrados en el líder visible, y propone lógicas de relacionamiento más horizontales, colaborativas y sistémicas. El liderazgo colectivo, entendido
Esta investigación se centra en evidenciar las estrategias que determinan la incidencia juvenil en asuntos públicos territoriales en Colombia, a través del estudio de caso del Consejo Municipal de Juventud electo en el año 2021 en el municipio de Florencia, Caquetá
Este ensayo indaga sobre los principales aspectos que dinamizan o restringen los debates de los sistemas alimentarios en Colombia. Para responder la pregunta de investigación, abordamos dos aspectos principales. En primer lugar, analizamos las percepciones de los sistemas alimentarios en el país
En Colombia, alrededor del 70 % de la población ha estado en condición de pobreza o vulnerabilidad en los últimos años. En ese escenario, las políticas de protección social son la principal estrategia integral para la reducción de la pobreza, dado que un fenómeno
A lo largo de la presente investigación se propone una evaluación del impacto en materia de derechos humanos de la actividad empresarial en contextos indígenas, bajo el principio de la debida diligencia. Con base en un estudio de caso con comunidades indígenas Wayuu
Investigador Asociado
Ph.D en Demografía y Máster en Métodos de Investigación Social, U. London School of Economics.
Universidad de los Andes | Vigilada Mineducación
Reconocimiento como Universidad: Decreto 1297 del 30 de mayo de 1964.
Reconocimiento personería jurídica: Resolución 28 del 23 de febrero de 1949 Minjusticia.